Detalles de la oferta
| Oferta gestionada por: | |
|---|---|
| Código | 797 |
| Ocupación | Técnico de Gestión de Proyectos de Empleo y Formación |
| Área profesional | |
| Vacantes | 1 |
| Sector | Servicios |
| Lugar de trabajo | Castellón de la Plana/Castelló de la Plana |
| Fecha publicación | 20/08/2026 | Descripción del puesto |
| Funciones y tareas | Funciones principales: • Atención, acompañamiento y orientación individualizada a usuarios/as de los programas. • Orientación hacia acciones formativas y recursos que favorezcan la mejora de la empleabilidad. • Seguimiento de participantes y cumplimiento de los objetivos e indicadores establecidos en los programas, especialmente aquellos vinculados a programas europeos y otras iniciativas de empleo y formación. • Registro, seguimiento y gestión de la información y documentación necesaria para la correcta ejecución de los programas. • Colaboración con la Coordinación del Programa en la planificación, ejecución y seguimiento de las actuaciones. • Colaboración con otras áreas y departamentos cuando sea necesario, incluyendo apoyo en eventos, jornadas, congresos y otras actividades de la entidad. • Participación en la solicitud, seguimiento y colaboración en proyectos europeos en colaboración con otras entidades/organismos. • Apoyo en otras acciones relacionadas con empleo, formación, orientación y desarrollo de proyectos de la entidad. Competencias valoradas: Buscamos una persona: • Orientada a la consecución de objetivos. • Con iniciativa, autonomía y capacidad de organización. • Con excelentes habilidades de comunicación y atención al usuario. • Acostumbrada a trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas. • Con capacidad para gestionar diferentes tareas y prioridades. • Proactiva y con facilidad para establecer relaciones con empresas, entidades y organismos. • Con interés por el ámbito de los proyectos europeos y la mejora de la empleabilidad. • Imprescindible nivel alto de inglés • Conocimientos avanzados de informática Formación mínima de Grado Superior, valorándose especialmente titulaciones universitarias relacionadas con: • Psicología. • Trabajo Social. • Organización y gestión. • Recursos Humanos. • Empresa. • Orientación laboral. • Otras titulaciones y formaciones relacionadas con empleo, formación y orientación. Horario: L-V 8:00h a 14:00 (flexibilidad hora entrada hasta las 9:00h) Dos tardes de 15:00h a 16:00h (flexibilidad hora de entrada hasta las 16:00h). En verano jornada intensiva. Incorporación: 01/09/2026 Salario: 25.000€ brutos anuales | Formación requerida |
| Nivel formativo | |
| Formación reglada | |
| Formación complementaria | Experiencia requerida |
| Requisito experiencia | |
| Experiencia | 24 meses | Conocimientos requeridos |
| Idiomas | |
| Informática | Condiciones de trabajo |
| Tipo de contrato | |
| Fecha de incorporación prevista | 20/08/2026 | Requisitos generales |
| Disponibilidad para viajar | No |
| Permisos de conducir | |
| Vehículo propio | No |
| Certificados/Carnets Profesionales |